Descrição da Vaga

Sobre nós:

A Império Móveis e Eletro nasceu em 2017, em Pernambuco, com o propósito de transformar o varejo e tornar produtos de qualidade mais acessíveis para as pessoas.

Hoje, somos uma empresa em constante crescimento, com mais de 42 lojas físicas distribuídas pelo Nordeste, com presença em Pernambuco, Paraíba, Alagoas e Ceará, além de uma operação digital cada vez mais forte.

Mas o que realmente impulsiona a nossa evolução são as pessoas. Aqui, valorizamos quem tem atitude, vontade de aprender e desejo de crescer. Nosso ambiente é dinâmico, desafiador e repleto de oportunidades para quem busca desenvolvimento profissional e quer construir uma carreira sólida.

Nosso lema, “Aqui o Seu Dinheiro Reina”, traduz o compromisso que temos com o cliente, e também reflete a forma como trabalhamos, sempre em busca de entregar mais valor, com eficiência, responsabilidade e foco em resultados.

Se você quer fazer parte de uma empresa em expansão, com espírito empreendedor e espaço real para crescimento, a Império é o lugar certo para você. Se você tem interesse em viver essa história, junte-se a nós.

Atividades diárias:

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção;

• Apoiar no desenvolvimento e aplicação de sistemas de avaliação de desempenho e planos de carreira;

• Atuar junto aos gestores de loja, oferecendo suporte nos temas relacionados a RH (modelo Business Partner);

• Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento de colaboradores e equipes, propondo e executando ações;

• Promover treinamentos técnicos e de desenvolvimento pessoal;

• Apoiar no processo de admissão e integração de novos colaboradores;

• Gerenciar rotinas de RH;

• Organizar e conduzir ações de integração (onboarding) de novos colaboradores;

• Participar de entrevistas de desligamento, analisando indicadores e propondo melhorias com base nos motivos de turnover.

O que buscamos:

• Ensino superior completo em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão Empresarial ou áreas correlatas;

• Experiência em Treinamento e Desenvolvimento de pessoas;

• Vivência em processos de Recrutamento e Seleção;

• Conhecimento dos subsistemas de Recursos Humanos;

• Pacote Office em nível intermediário;

• Familiaridade com plataformas de recrutamento, seleção e gestão de RH.

O que oferecemos:

• Contrato CLT;
• Vale Transporte;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Vale Refeição;
• Jornada de trabalho em horário comercial, de segunda a sexta-feira;
• Salário compatível com o mercado.

Se você está pronto para fazer a diferença e contribuir para o sucesso da nossa empresa, envie seu currículo para nós!